本网讯 10月11日下午,学院在行政楼一楼会议室召开年轻干部“结对帮带”活动动员会,党委书记黄士华、副院长王贞志及18对帮带负责人和帮带对象参会,会议由副院长王贞志主持。
党委组织部常务副部长邓香生首先对年轻干部“结对帮带”活动作工作部署,对帮带对象、活动时间、主要任务作出说明,重点介绍了共谈一次心、共读一本书、共谋一良策、共写一篇文、共成一件事的帮带“五共”措施。
副院长王贞志指出,“结对帮带”活动是“下察解暖”活动的一部分,是干部培训的形式创新和实践探索,希望通过开展帮带活动建设一支讲政治、有干劲、能力高的中层干部队伍。王贞志对参会同志提出四点要求:一是共同学习,熟练掌握职业教育规律,提高理论水平和业务能力;二是共同探讨,创造性开展工作,推动工作创新;三是相互提醒,增强规矩意识,严守纪律红线;四是相互关心,营造良好的工作氛围,做有情谊、有规矩、有温度的师徒。
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党委书记黄士华从职业教育的发展趋势、学院未来发展方向、干部自身发展走向三个方面作了动员讲话。黄士华指出,2022年的中层干部换届体现了严把关、优结构、抓整改、零举报的突出特点,选出了一批优秀年轻干部,“结对帮带”活动有利于年轻干部快速成长,有利于学院长远发展。黄士华对参会同志提出两个方面的希望:一是希望帮带责任人着眼学院长远发展愿带帮带对象,在考虑部门发展、岗位要求后会带帮带对象,在思虑如何落细具体任务、付诸实施、攻坚克难时能带帮带对象,做有仁爱之心、同事情谊、学无止境的“大先生”;二是希望帮带对象能说会做,说党言党语、行言行语、岗言岗语,做诚实守信人、心胸开阔人、干净利落事,成为让党委放心、让师生满意的干事人。(审核:邓香生 文字:黄相飞 图片:宣传部)