本网讯 10月11日下午，学院在行政楼一楼会议室召开年轻干部“结对帮带”活动动员会，党委书记黄士华、副院长王贞志及18对帮带负责人和帮带对象参会，会议由副院长王贞志主持。
党委组织部常务副部长邓香生首先对年轻干部“结对帮带”活动作工作部署，对帮带对象、活动时间、主要任务作出说明，重点介绍了共谈一次心、共读一本书、共谋一良策、共写一篇文、共成一件事的帮带“五共”措施。
副院长王贞志指出，“结对帮带”活动是“下察解暖”活动的一部分，是干部培训的形式创新和实践探索，希望通过开展帮带活动建设一支讲政治、有干劲、能力高的中层干部队伍。王贞志对参会同志提出四点要求：一是共同学习，熟练掌握职业教育规律，提高理论水平和业务能力；二是共同探讨，创造性开展工作，推动工作创新；三是相互提醒，增强规矩意识，严守纪律红线；四是相互关心，营造良好的工作氛围，做有情谊、有规矩、有温度的师徒。
党委书记黄士华从职业教育的发展趋势、学院未来发展方向、干部自身发展走向三个方面作了动员讲话。黄士华指出，2022年的中层干部换届体现了严把关、优结构、抓整改、零举报的突出特点，选出了一批优秀年轻干部，“结对帮带”活动有利于年轻干部快速成长，有利于学院长远发展。黄士华对参会同志提出两个方面的希望：一是希望帮带责任人着眼学院长远发展愿带帮带对象，在考虑部门发展、岗位要求后会带帮带对象，在思虑如何落细具体任务、付诸实施、攻坚克难时能带帮带对象，做有仁爱之心、同事情谊、学无止境的“大先生”；二是希望帮带对象能说会做，说党言党语、行言行语、岗言岗语，做诚实守信人、心胸开阔人、干净利落事，成为让党委放心、让师生满意的干事人。（审核：邓香生 文字：黄相飞 图片：宣传部）